他能叫单位补偿少发的工资
我朋友于今年2月20号与公司协商解除劳动合同，公司也开具了退工单。
前几天他刚刚发现在公司最后工作的几个月中因为病假，公司没有按规定发放他病假工资，昨天与原单位进行了交涉，公司说：你已经和公司解除合同了，退工单也开了，公司不可能再补偿给你钱了。
我朋友想去仲裁，请教各位专家：
1） 需要什么凭证？
2） 仲裁能不能叫单位补偿少发的工资？
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