购房合同中没有关于服务期限的约定

司法 时间:2026-03-29 23:24:55 阅读:1886
我于2001年分得房改房一套,已于当年一次性缴齐房款8万元。购房合同中没有关于服务期限的约定。2004年,房产证办理后被单位领走。 2003年上级单位下文,要求享受福利分房的职工需服役20年。 2004年,我劳动合同到期,辞职 单位要赔房改房11万。 1、我必须赔款才能走吗,如果单位起诉,我该怎摸办?有先例吗。 2、因涉及房改房,单位可否以显失公平为由,其2003年单方追加的条款是否有效。 3、购房合同中有以下条款: *房款为一次性付清。 *职工因出国、辞退等原因,需签定费用协议(指暖气费/物业费等) 4、我手上无任何凭据-------房产证,购房合同,发票等,全都被单位收着。我连复印件都没有。我的人名章也被单位收走两年了。 5、我的单位是一家大型国有银行,其法规部门经常与法院打交道。如果他们以我开刀,以防辞职潮,我就惨了。

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美丽的红酒

老实的金鱼

2026-03-29 23:24:55

谢谢刘律师。 我在购房合同里看到---第X条:职工因出国、辞退需签定有关费用协议。从上下文中看,我理解是单位怕职工辞职后拒缴物业暖气费。如次是否可说明,单位已认可职工分房后离职的行为呢。事实上,2001年房改后,我门行确实有大量人辞职,所以分行才出此补偿服役期限的文件。 有的律师讲,房改房单位是可以发文件事后追加类似条款的,因为单位的利益受损失了。但是,这服役期限和赔偿额单方制定是否合理。 您说拒绝仲裁是何意思?仲裁可以拒绝吗?那单位要是诉讼呢?

最新回答共有3条回答

  • 满意的皮带
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    2026-03-29 23:24:55

    谢谢刘律师。我在购房合同里看到---第X条:职工因出国、辞退需签定有关费用协议。从上下文中看,我理解是单位怕职工辞职后拒缴物业暖气费。如次是否可说明,单位已认可职工分房后离职的行为呢。事实上,2001年房改后,我门行确实有大量人辞职,所以分行才出此补偿服役期限的文件。有的律师讲,房改房单位是可以发文件事后追加类似条款的,因为单位的利益受损失了。但是,这服役期限和赔偿额单方制定是否合理。您说拒绝仲裁是何意思?仲裁可以拒绝吗?那单位要是诉讼呢?

  • 潇洒的悟空
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    2026-03-29 23:24:55

    1、单位若对此进行仲裁,不同意。2、单方行为,无效。3、讲具体些:“*职工因出国、辞退等原因,需签定费用协议(指暖气费/物业费等)”是什么意思。4、人名章被收走,不太好说,是什么用途,若有其他职工证明,可以抗辩由此对你不利的证据。

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