关于企业改制问题

司法 时间:2026-05-29 06:27:25 阅读:9421
我是一名企业职工,2000年停薪留职。2002年企业改制,通知本人去上班,本人由于各种原因未去上班并办理相关手续,是否表明自己放弃自己的工职。请问单位是否应该为我办理相关手续并移交手续到相关劳动部门?能否领到相关合同制补助。

最佳回答

完美的小丸子

傻傻的信封

2026-05-29 06:27:25

2002年至今?申请劳动仲裁期限是六个月,一般诉讼时效为两年。

最新回答共有2条回答

  • 等待的大炮
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    2026-05-29 06:27:25

    2002年至今?申请劳动仲裁期限是六个月,一般诉讼时效为两年。

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