这样的制度合理吗

我父亲是公共汽车的司机，一日公交公司来人检查，主要目的是检查司机是否在工作期间从投币箱中拿钱。一开始检查人员历行检查对我父亲的工作很满意。 就当刚要走的时候一转身，在投币箱的边缘处发现了一元钱（通常透币时人太多，常常投到投币箱的边缘处被螺丝夹起来，这很正常），结果他们用卡子勾了半天才弄上来。这样他们就让我父亲先别开车了，他们进一步调查。然后他们就查我父亲的自备款，发现多了9毛钱。（我父亲每天上班前都要报今天带了多少钱，称为自备款。）然后他们称他们单位有规定，实际检查出的票款多于自备款，将被解除劳动合同或被罚4000元。 要是真的拿了钱，也不会只是9毛钱，至少应一元钱。 我想知道，（1）我父亲应该怎么办，真的要交4000元，来接受着这荒谬的处罚？？？？（2）如果我父亲不想干了 也必须交4000元，这合理吗？？？（3）这种规定是否合理，我父亲应当向那些部门求助？？？[em00]