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公司拖欠工资，员工是否有权解除劳动合同

司法时间:2026-05-30 04:51:28 阅读：1068

我们公司拖欠我们工资达两个月了，我们好似不是有权和公司解除劳动合同，还有就是到底是要拖多久才能解除劳动合同？衷心希望各位大虾帮一下忙，先谢谢了！！！

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大力的龙猫

开朗的飞鸟

2026-05-30 04:51:28

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根据《劳动法》第三十二条的规定，用人单位克扣或无故拖欠劳动报酬，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂时延期支付劳动者工资，延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动行政部门根据各地情况确定。

最新回答共有3条回答

活力的橘子
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2026-05-30 04:51:28
根据《劳动法》第三十二条的规定，用人单位克扣或无故拖欠劳动报酬，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂时延期支付劳动者工资，延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动行政部门根据各地情况确定。

温暖的水杯
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2026-05-30 04:51:28
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