劳动合同中工资数额没写明税前税后,法律上应如何理解

司法 时间:2026-05-29 03:47:50 阅读:5445
劳动合同中工资数额没写明税前税后,如果日后发生劳动纠纷,法律上应该如何判断?

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活力的香烟

平常的康乃馨

2026-05-29 03:47:50

因为缴纳个人所得税是工资取得者的法定义务,因此,劳动合同约定的工资数额如果未作特别约定,当然是指税前工资。

最新回答共有4条回答

  • 陶醉的音响
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    2026-05-29 03:47:50

    因为缴纳个人所得税是工资取得者的法定义务,因此,劳动合同约定的工资数额如果未作特别约定,当然是指税前工资。

  • 犹豫的小蜜蜂
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    2026-05-29 03:47:50

    同意而且单位可代扣代缴个税,直接从工资中扣除。

  • 细心的秀发
    回复
    2026-05-29 03:47:50

    谢谢两位的回答。这里的回复很及时,非常感谢各位律师的帮助。好人一生平安

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