我和公司签了五年的合同,试用期是六个月,我在第四个月的时候辞职算违约吗

司法 时间:2026-05-30 03:42:07 阅读:595
我和公司签了五年的合同,试用期是六个月,我在第四个月的时候辞职算违约吗?

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粗心的小笼包

明理的导师

2026-05-30 03:42:07

不算。 中华人民共和国劳动法第三十二条 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的;

最新回答共有3条回答

  • 体贴的信封
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    2026-05-30 03:42:07

    不算。中华人民共和国劳动法第三十二条 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:(一)在试用期内的;

  • 友好的紫菜
    回复
    2026-05-30 03:42:07

    不算违约,试用期内可随时解除合同。

上一篇 对方不同意.可我们之间没有签署合伙协议,租房合同都是同事所签,该用何种方式进行?

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