退休后被其他单位聘用,工伤,如何适用法律?

司法 时间:2026-05-30 02:35:59 阅读:7839
退休后被其他单位聘用,工作中发生事故,造成伤残。请问,是适用工伤管理条例,还是适用最高法院今年5月1日生效的人身损害赔偿司法解释?依据是什么?

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无辜的凉面

大气的蓝天

2026-05-30 02:35:59

我认为应按《工伤保险条例》,根据该条例第二款 中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。 退休职工与用人单位建立了劳动关系也是受国家保护的。

最新回答共有2条回答

  • 聪明的蜗牛
    回复
    2026-05-30 02:35:59

    我认为应按《工伤保险条例》,根据该条例第二款 中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。 退休职工与用人单位建立了劳动关系也是受国家保护的。

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