150元的购样品费用不能退还，如果一方提出解除合同，我想问下有什么办法可以解除合同

本人是刚从大学出来求职的学生。在面试一间公司时，公司连吹带哄地要求先支付150元的购样品费，签定聘用合同后。公司才解释公司的员工规则和工作任务，发觉极为不公平，才知道上了当，进入了这间公司设计的圈套中，本人已追悔未及。本人是被公司聘用为商务文员的，帮公司联系商场和零售商销售产品。如果在实习期未完成公司指定的业绩者，150元的购样品费不能退还。未出业绩者，150元的购样品费用不能退还，而且还要以按指定薪金每天30%赔偿给公司。这不是明摆坑人吗？不是意味着本人在头都是任人宰割，一无所获，而且还要赔钱进去？这不是明摆着公司在敲诈勒索，无本生利？本人再也不想在这间黑公司做下去，不想为这间公司白做活，还要赔进金钱和时间！所以本人想通过法律手段结束这场没意思纠缠。但合同上标明，如果一方提出解除合同，另一方可以按照合同得到指定薪金每天30%的赔偿。我想问下有什么办法可以解除合同？如果在完成公司布置的指定任务后，公司强行与本人签定合同是否违法？在实习为期一个月的期间内，本人现在发出拒签正式合同是否生效？还有150元的购样品费用是否可以视为传销？可不可以通过这一点顺利地离开公司。本人现在六神无主，极为烦恼，想问下现在我应该怎样做才对！