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领导想要做到使团队“团结紧张,严肃活泼”首先就要学会恩威并施,让手下的人先念着你的好,为人大方磊落,付出真情实感,感情维系的关系才是最牢靠的,(比如逢年过节每个人送几百几千的礼物等等),这样下属的员工就会都念着领导的人情,跟领导的关系也在无形中拉近,领导平时管理就算说话时严肃了点语气重了点,大家还是会听话。平时对领导也不是忌惮,而是尊敬,领导再稍加管理,就会出现你要的效果了。
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2026-04-04 20:56:29忧伤的鞋垫
回复领导想要做到使团队“团结紧张,严肃活泼”首先就要学会恩威并施,让手下的人先念着你的好,为人大方磊落,付出真情实感,感情维系的关系才是最牢靠的,(比如逢年过节每个人送几百几千的礼物等等),这样下属的员工就会都念着领导的人情,跟领导的关系也在无形中拉近,领导平时管理就算说话时严肃了点语气重了点,大家还是会听话。平时对领导也不是忌惮,而是尊敬,领导再稍加管理,就会出现你要的效果了。
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