单位12年因不上班为由被单位辞退了,17年底公司倒闭要买断工龄,我个人能得到补偿吗

司法 时间:2026-10-13 04:17:42 阅读:8063
该公司因12年不工作而被解雇。17月末,该公司倒闭,不得不买断服务年限。我能得到补偿吗?我还没有签署辞职报告或书面文件!

最佳回答

俭朴的白昼

文静的大碗

2026-10-13 04:17:42

按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,还需要加付额外的经济补偿金

最新回答共有4条回答

  • 喜悦的咖啡
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    2026-10-13 04:17:42

    按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,还需要加付额外的经济补偿金

  • 合适的心锁
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    2026-10-13 04:17:42

    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的,用人单位需支付经济补偿,以个人理由辞职的没有经济补偿。(1) 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,劳动者解除劳动合同的;(2) 用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者解除劳动合同的;等等

  • 机智的机器猫
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    2026-10-13 04:17:42

    不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。

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