你好！在一个岗位2年多的公司要求辞职我不想做什么！当时申请就是这个岗位才上岗

调岗属于变更劳动合同内容，应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。若劳动者未同意的，用人单位调岗的，劳动者可以由申请劳动仲裁，要求解除劳动关系并支付经济补偿金。若劳动者已经同意调岗，再辞职的，用人单位无需支付经济补偿金

您好，可以申请劳动仲裁

你好，如果你的公司给你调换岗位的这个决定，是没有这个劳动法或者是这个劳动合同的支持的话，那么，你是可以到这个劳动保障局去投诉的，如果你不想走这个程序的话，那么你可以到人事部去投诉，你选择辞职，这几种的方法，也是可以的呢