我是一名厨师，在公司工作了26年，现在食堂要承包了，jai劳动合同关系终止后，如何补偿

劳动合同到期未续签，如果是单位不续签，需要进行经济补偿。如果员工不续签，要看具体情况。又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿；2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿

建议带着相关资料到单位详谈

公司方面提出解除劳动合同的，可以要求经济补偿金赔偿。