单位办理停薪留职自己续交养老保险5年后,条件是连续工龄15年,我的工龄可不可以连续计算为15年

司法 时间:2026-04-04 16:55:46 阅读:1849
你好,我想咨询一下。我是一家国有企业。工作8年后,该单位将处理停薪和留任事宜。在养老保险续保5年和就业4年后,该单位将办理提前退休。条件是我已经连续工作了15年。我想咨询一下。我的工作经验能算作连续15年吗

最佳回答

迷人的八宝粥

隐形的钥匙

2026-04-04 16:55:46

关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。

最新回答共有2条回答

  • 务实的河马
    回复
    2026-04-04 16:55:46

    关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。

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