现在处于试用期,想要离职,还没有签合同,单位说已经办理入职手续要提前一个月申请,请问我该怎么办

司法 时间:2026-10-24 10:03:13 阅读:4192
现在在试用期,我想离开,但我还没有签合同。该公司表示已经办理了入境手续,需要提前一个月申请。我该怎么办

最佳回答

坦率的电脑

独特的大象

2026-10-24 10:03:13

你好,建议申请劳动仲裁

最新回答共有5条回答

  • 搞怪的发箍
    回复
    2026-10-24 10:03:13

    你好,建议申请劳动仲裁

  • 酷酷的秀发
    回复
    2026-10-24 10:03:13

    试用期内辞职公司不批怎么办

  • 淡然的自行车
    回复
    2026-10-24 10:03:13

      根据《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。  第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合 详细>>

  • 懵懂的豌豆
    回复
    2026-10-24 10:03:13

    劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。

上一篇 我的酒店被骗了,那人结账时使用的假付款截图

下一篇 傻瓜打人负责吗