你好,私人老板欠工资不给,没有签劳动合同法,

司法 时间:2026-04-06 21:03:43 阅读:6895
你好,私人老板欠工资不给,没有签劳动合同法,

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文静的日记本

花痴的小熊猫

2026-04-06 21:03:43

劳动合同法压工资可以解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;等等

最新回答共有4条回答

  • 正直的时光
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    2026-04-06 21:03:43

    劳动合同法压工资可以解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;等等

  • 灵巧的汽车
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    2026-04-06 21:03:43

    可以申请劳动仲裁

  • 高贵的御姐
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    2026-04-06 21:03:43

    没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;(3)通过诉讼途径解决。

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