小的门面房,做餐饮这块,聘请一位厨师,由于每天业绩都不好,现在想辞退厨师,需要给予补偿吗

司法 时间:2026-08-23 18:58:45 阅读:4618
这间小前厅是餐饮部,雇佣了一名厨师,并在一个月内快速运转。由于每天表现不佳,现在我想不签合同就解雇厨师。我需要赔偿吗

最佳回答

沉默的百合

能干的紫菜

2026-08-23 18:58:45

公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金

最新回答共有4条回答

  • 呆萌的航空
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    2026-08-23 18:58:45

    公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金

  • 紧张的翅膀
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    2026-08-23 18:58:45

    可以申请仲裁,要求其支付

  • 受伤的帅哥
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    2026-08-23 18:58:45

    用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。

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