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请问公司里一个车间撤销了，但待遇现未变！我可以辞工获得公司补偿吗

司法时间:2026-08-23 13:54:29 阅读：8528

对不起，公司的一个车间已被取消，由原车间组长转为另一个车间的普通操作人员，但待遇没有改变！我能辞职并从公司获得报酬吗？

最佳回答

明亮的过客

耍酷的摩托

2026-08-23 13:54:29

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劳动者因用人单位有损害自己权益的行为而提起辞职的，是有经济补偿的。如果用人单位没有损害劳动者权益的行为，劳动者主动辞职的，一般是不会有补偿的

最新回答共有4条回答

虚幻的大叔
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2026-08-23 13:54:29
劳动者因用人单位有损害自己权益的行为而提起辞职的，是有经济补偿的。如果用人单位没有损害劳动者权益的行为，劳动者主动辞职的，一般是不会有补偿的

知性的外套
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2026-08-23 13:54:29
员工主动提出辞职的，一般情况下公司是不用赔偿的。根据劳动合同法第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

曾经的板凳
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2026-08-23 13:54:29
一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金

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