劳动纠纷，但公司为了避免劳动争议支付，改变法人注册公司，但主要业务没有改变工作人员没有改变如何申请仲裁，因为伪装等于以前的公司成为空壳

可与公司协商解决

可以申请劳动仲裁，公告送达

申请劳动仲裁流程如下： （一）申请与受理 当事人申请劳动争议仲裁应当提交书面仲裁申请书。仲裁委员会在收到申请书后，应在七日内审查作出受理与否的决定。 （二）开庭与裁决 1、仲裁庭应在开庭前5日内将仲裁庭的组成情况、开庭时间、地点书面通知当事人； 2、当事人拒不到庭或未经仲裁庭同意中途退庭的，对申请人按照撤诉处理，对被申请人可以缺席仲裁； 3、开庭后应宣布仲裁人员名单，询问是否申请回避； 4、然后当事人陈述并辩论，最后进行裁决。