



您好，我问下没签订劳动合同，我要请假不给，我要是旷工一天扣我3天的钱怎么办

司法时间:2026-10-24 08:57:12 阅读：3494

你好，我问我是否没有签劳动合同。我会请假的。如果我缺勤一天，扣除三天的工资怎么办？你能起诉吗

最佳回答

自然的鸵鸟

如意的星月

2026-10-24 08:57:12



《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除

最新回答共有4条回答

妩媚的金针菇
回复
2026-10-24 08:57:12
《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除

朴实的花瓣
回复
2026-10-24 08:57:12
对于员工请事假是否扣减工资，目前我国法律没有明确规定，一般是依据公司规章制度和劳动合同约定，但它有个前提条件：不能逾越法律的强制性和原则性规定

搞怪的红酒
回复
2026-10-24 08:57:12
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

热门文章

猜你喜欢