我公司是外聘单位把我分配到银行上班,因个人原因做到十个月本人离职,这是不是属于签了劳动合同
我的公司是一个外部雇主,他指派我在银行工作。我因个人原因离职十个月,只签了一次名。这属于签订劳动合同吗
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公司可以和个人签劳务合同,当事人订立合同,应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式
最新回答共有4条回答
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2026-04-04 17:58:57干净的翅膀
回复公司可以和个人签劳务合同,当事人订立合同,应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式
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2026-04-04 17:58:57谨慎的乌龟
回复你签了这个离职协议么
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2026-04-04 17:58:57忐忑的枫叶
回复你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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