被打伤，以及养伤期间的误工费以及工资奖金，这些基本诉求可以吗

我因工作原因与同事发生争执，受伤了。现在我在家休息了半个月，花了1500元在医疗费用上。现在我要求公司相互协调，赔偿我的医疗费用，以及休养期间错过的工作费用和工资奖金。这些基本要求行吗？对方没有受伤，照常上班。我该怎么办？