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我要辞工，但老板说要15天内找到人才给走

司法时间:2026-04-02 18:46:19 阅读：6387

我打算辞职，但老板说要花15天才能找到人离开。老板这样做合法吗？

最佳回答

满意的向日葵

笑点低的水蜜桃

2026-04-02 18:46:19

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入职一个月离职的不可以直接走人，员工原则上应提前30天（试用期提前3天）将书面《辞职报告》交到人事行政部，并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈，了解其离职原因并做记录

最新回答共有4条回答

多情的河马
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2026-04-02 18:46:19
入职一个月离职的不可以直接走人，员工原则上应提前30天（试用期提前3天）将书面《辞职报告》交到人事行政部，并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈，了解其离职原因并做记录

健忘的短靴
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2026-04-02 18:46:19
劳动者辞职一般情况下是不可以直接走人的，需要提前30日内以书面形式向用人单位提出辞职，并做好工作交接

失眠的鲜花
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2026-04-02 18:46:19
辞职走人分三种情况，一是公司有比较严重的违法行为，劳动者可以立即通知公司离职走人；二是在试用期，劳动者提前三天通知单位，可以离职走人；三是试用期过后，劳动者需要提前三十天通知公司，然后离职走人

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