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雇佣关系劳动中出现事故被雇佣人高处跌落，被雇佣人自己也没有佩戴

司法时间:2026-04-04 17:13:37 阅读：5263

如果在雇佣期间发生事故，雇员从高处坠落是因为雇主没有提供安全设备，而雇员自己也没有佩戴。你需要承担部分责任吗。

最佳回答

朴实的大神

多情的黑猫

2026-04-04 17:13:37

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《侵权责任法》34条规定，用人单位工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任

最新回答共有4条回答

谦让的大碗
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2026-04-04 17:13:37
《侵权责任法》34条规定，用人单位工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任

小巧的发箍
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2026-04-04 17:13:37
雇员受伤，雇主需承担赔偿责任，但是，如果是雇佣关系以外的第三人造成雇员遭受人身损害的，雇员可以请求第三人赔偿，也可以请求雇主赔偿

受伤的毛衣
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2026-04-04 17:13:37
雇员发生车祸雇主是需要承担相应的责任的。用人单位工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任

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