没有提前通知并且合同没有到期就辞退的怎么赔钱

劳动合同到期未通知续签合同的要支付劳动者双倍工资、与劳动者签订无固定期限合同，用人单位未及时和劳动者续签劳动合同，只要劳动者仍实际在用人单位上班，那么双方依然建立了劳动关系

合同没到期被辞退的赔偿如下：1。公司属于单方面违法解除劳动合同的，你可以依法拒绝辞退，要求公司继续履行合同。2。如果你不要求公司继续履行合同，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。