现在我到退休年龄了,工厂要辞退我,但是合同还不到期,我到退休年龄了工厂辞退我,是否该赔我6个月工资

司法 时间:2026-04-04 20:12:37 阅读:8861
我在工厂从事卫生工作已有六年了。不久前,我发现了宫颈癌。手术后,我不能做繁重的工作。现在我已经到了退休年龄。工厂想解雇我,但合同还没到期。请问:当我到退休年龄时,工厂应该解雇我吗?我六个月的薪水应该得到补偿吗?我已经工作六年了

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碧蓝的万宝路

紧张的小懒猪

2026-04-04 20:12:37

如果没签订劳动合同,可得到自工作一个月起,至工作满一年时止,这十一个月的双倍工资。还可得到两个月工资的经济补偿。如辞退无法律依据,则要支付双倍的经济补偿

最新回答共有4条回答

  • 丰富的小天鹅
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    2026-04-04 20:12:37

    如果没签订劳动合同,可得到自工作一个月起,至工作满一年时止,这十一个月的双倍工资。还可得到两个月工资的经济补偿。如辞退无法律依据,则要支付双倍的经济补偿

  • 外向的绿茶
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    2026-04-04 20:12:37

    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金

  • 繁荣的八宝粥
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    2026-04-04 20:12:37

    劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。

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