公司没有劳务合同离职的前一个月月初公司组织培训现在公司不支付劳动报酬还要求我支付培训费培训费需要支出吗
一个月后，一家公司提议在未经同意的情况下离开。本月初，公司没有上班。这家公司没有劳动合同。在离职前的一个月初，公司组织了4800人的培训。该公司要求个人在两年内每月承担200英镑。如果他们两年内没有离开，4800人就没有被归还。现在公司不支付劳动报酬，要求我支付培训费。我能拿到劳动报酬吗？培训费需要支付吗
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顺利的雪糕
2026-04-04 17:36:01
主动辞职一般不能要求单位支付经济补偿金，经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助
最新回答共有2条回答
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2026-04-04 17:36:01专一的大船
回复主动辞职一般不能要求单位支付经济补偿金，经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助
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