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事业单位聘任合同制和事业编制是两个概念。大致有3方面的不同:招聘方式不同;工作权限不同;待遇不同。首先成为事业编制的工作人员,然后事业编制的工作人员需要跟单位签聘任合同。
最新回答共有2条回答
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2026-03-29 09:19:13开心的小伙
回复事业单位合同工属于临时招聘性质的,不占用编制,单位对是否继续签约有绝对决定权。
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