工伤期间职工本人向用人单位提出解除劳动合同.从而来领取相关补偿.合理吗

司法 时间:2026-06-04 14:30:44 阅读:3423
工伤期间职工本人向用人单位提出解除劳动合同.从而来领取相关补偿.合理吗?

最佳回答

负责的板凳

欢呼的自行车

2026-06-04 14:30:44

不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。

最新回答共有2条回答

  • 眯眯眼的小熊猫
    回复
    2026-06-04 14:30:44

    不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。

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