在上班期间

你好，一般职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。在有误工费的情况可以申请就误工费与工资之间的差额补足，但是不一定都能拿到。1

你好，请问你目前上班了吗？如果是在上班，那就是会有工资的，对方的误工费是对方应该赔偿的，是你应得的，与工资并不会冲突，目前你的伤情是怎样的呢？具体情况可以和我说说，我会尽可能帮助你。