因近期疫情影响,企业强制要求员工做一休一,且休息的天数不给予员工工资,合法吗

司法 时间:2026-06-04 18:07:05 阅读:2072
因近期疫情影响,企业强制要求员工做一休一,且休息的天数不给予员工工资,合法吗

最佳回答

矮小的泥猴桃

兴奋的枫叶

2026-06-04 18:07:05

您好,是合法的,您好,您可以打12333到劳动局进行投诉

最新回答共有4条回答

  • 友好的花瓣
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    2026-06-04 18:07:05

    您好,是合法的,您好,您可以打12333到劳动局进行投诉

  • 爱听歌的鸡翅
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    2026-06-04 18:07:05

    可用年假补,也可以用其他假补,强制请假不可以。

  • 清秀的金毛
    回复
    2026-06-04 18:07:05

    你好 可以拒绝公司的要求K

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