在工厂上班5年,没有合同,工厂拒不缴纳社保,现在工资还不准时,不想做下去了,可以申请哪些赔偿
在工厂上班5年,没有合同,工厂拒不缴纳社保,现在工资还不准时,不想做下去了,可以申请哪些赔偿?
最佳回答
您好,您可以主张经济补偿金,并且要求对方补缴社保、支付拖欠的工资。请问您已经离职了吗?和公司协商过吗?我是程智华律师,方便的话请您与我具体联系,我会竭诚为您服务。
最新回答共有12条回答
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2026-04-08 14:33:28健壮的砖头
回复您好,您可以主张经济补偿金,并且要求对方补缴社保、支付拖欠的工资。请问您已经离职了吗?和公司协商过吗?我是程智华律师,方便的话请您与我具体联系,我会竭诚为您服务。
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2026-04-08 14:33:28腼腆的洋葱
回复您好,现在到什么程度了呢,这个算被迫离职的,现在你处理到什么阶段了呢
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2026-04-08 14:33:28痴情的果汁
回复可以到社保中心投诉要求补交社保,赔偿经济补偿。
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2026-04-08 14:33:28开心的心情
回复可以主张经济补偿金 ;社保补缴折现
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2026-04-08 14:33:28冷艳的小笼包
回复你好,可以申请仲裁,要求补缴社保
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2026-04-08 14:33:28震动的乌龟
回复你好,可以申请单位给你补缴社保
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2026-04-08 14:33:28机智的诺言
回复你好1可以要求公司双倍赔偿
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2026-04-08 14:33:28壮观的可乐
回复双倍工资赔偿和补交社会保险
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2026-04-08 14:33:28美丽的红牛
回复可以索赔补偿金额的司龄补偿
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