如果在哺乳期被调岗，降职有什么保护，如果员工不同意调岗，公司会以不服从安排，辞退有什么保护

变更员工工作岗位的，应当与员工协商一致。 未与员工协商一致的，员工可以予以拒绝，因此解除劳动关系的，员工可要求赔偿金。

你可以与用人单位就发生的辞退争议问题向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申请书进行维权。

公司擅自降职降职的行为违法，劳动者可以依法解除与用人单位的劳动合同。

可以不同意调岗降职。违法辞退的，工作满一年赔偿两个月工资。

可以向劳动监察大队投诉，请求大队解决

你好，有签劳动合同吗，什么时候到期？

您好 你让公司出示辞职申明