栏目分类:
子分类:
返回
名师互学网用户登录
快速导航关闭
当前搜索
当前分类
子分类
实用工具
热门搜索
名师互学网 > 建筑 > 二级建造师

用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,可视为双方已订立()劳动合同

用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,可视为双方已订立()劳动合同

用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,可视为双方已订立()劳动合同。
  • A、无固定期限
  • B、固定期限
  • C、试用期限
  • D、以完成一定工作任务为期限
  • 参考答案

    【正确答案:A】

    用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,则视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。故本题选A

    转载请注明:文章转载自 www.mshxw.com
    本文地址:https://www.mshxw.com/jianzhu/153701.html
    我们一直用心在做
    关于我们 文章归档 网站地图 联系我们

    版权所有 (c)2021-2022 MSHXW.COM

    ICP备案号:晋ICP备2021003244-6号