甲方(聘用单位)名称:_ _ _ _ _ _ _ _
法定代表人:_ _ _ _ _ _ _ _职务:_ _ _ _ _ _ _ _
代理人:_ _ _ _ _ _ _ _职务:_ _ _ _ _ _ _ _
所有权性质:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _主管部门:_ _ _ _ _ _ _ _
公司地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _电话:_ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方(员工)姓名:_ _ _ _ _ _ _ _
性别:_ _ _ _ _ _ _ _国籍:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
出生日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
学历:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _毕业时间和学校，专业:_ _ _ _ _ _ _ _
职称或技术等级:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
个人地址:_ _ _ _ _ _ _ _电话:_ _ _ _ _ _ _ _
法定监护人:_ _ _ _ _ _ _ _与乙方(员工)的关系:_ _ _ _ _ _ _ _
工作单位:_ _ _ _ _ _ _ _ _
个人地址:_ _ _ _ _ _ _ _电话:_ _ _ _ _ _ _ _
根据《四川省事业单位人员聘用制度管理试行办法》的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同。
一、聘用合同期限
本合同为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _(空短期、中期和长期，以完成一定工作为期限)的雇佣合同。
合同期限自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日起 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _，其中:试用期自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _起 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _开始
二、就业岗位和责任要求
(1)甲方聘用乙方在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _岗位工作 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _在聘用期内，甲方根据工作需要，经乙方同意，也可以调整乙方的工作岗位。
(二)乙方应服从甲方的工作安排，按照岗位要求履行职责，完成工作任务。
三。劳动保护和工作条件
(1)甲方必须严格执行国家和省有关劳动保护的规定，根据乙方的岗位和工作需要，为乙方提供必要的工作条件，采取必要的劳动保护措施，保证乙方的正常工作和工作安全健康。
(二)乙方必须严格遵守各项安全操作规程。
四。工作报酬
(一)甲方根据国家和省的有关规定，根据乙方的工作岗位和工作任务完成情况，以货币形式向乙方支付月度报酬。
(二)乙方工资的增减，奖金、津贴、补贴和加班费的支付，特殊情况下工资的支付等。，按照国家和省有关规定及甲方依法制定的规章制度执行。
动词 （verb的缩写）保险和福利
(1)甲乙双方应参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险。按照国家和省的有关规定，按时足额缴纳相关社会保险费。其中，乙方个人缴纳部分由甲方从其工资中代扣。
(二)乙方休息休假期间的待遇按国家和省的有关规定执行。
(三)乙方患职业病或因工负伤的待遇、丧葬费、一次性抚恤金、供养直系亲属生活困难补助费等。，属于工伤的，按照国家和省有关规定执行。
(四)乙方患病或非因工(工)负伤的医疗期和待遇按国家和省有关规定执行。
不及物动词工作纪律
(1)甲方有权根据法律、法规、规章和政策的规定，制定本单位的规章制度，对乙方实施管理和奖惩
(二)乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的管理，保守甲方的技术和商业秘密。
七。雇佣合同的变更
(1)如本合同确需变更，应由甲乙双方协商一致，并按规定程序变更本合同。
(二)有下列情形之一的，甲乙双方可以变更本合同的相关内容:
1.甲乙双方经协商同意变更部分条款。
2.由于不可抗拒的因素，合同不能完全履行。
3.订立本合同所依据的法律、法规、规章和政策已被修改或废止；
4.法律、法规、规章和政策规定的其他情形。
八。雇佣合同的终止
在下列情况下，本合同将立即终止:
1.本合同期满，或甲乙双方约定的终止条件出现。
2.乙方达到法定退休年龄(国家和省另有规定的，从其规定)。
3.乙方根据有关规定提前退休或辞职。
4.乙方死亡或被有关部门宣告死亡。
甲方被撤销。
九。雇佣合同的续签
本合同期满前，甲乙双方任何一方提出，经与对方协商一致，可以按照规定程序续订聘用合同。
X.雇佣合同的终止
(1)经双方协商一致，本合同可以解除。
(二)乙方辞职、自愿离职或被辞退、开除、劳动教养、被判处有期徒刑以上刑罚执行的，本合同自动终止。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同:
1.在试用期内被证明不符合录用条件的。
2.连续旷工超过10个工作日或者一年内旷工超过20个工作日的。
3.乙方未经甲方同意出国，或未经甲方同意出国后未返回。
4.连续两年年审不合格的。
严重违反工作纪律或甲方依法制定的规章制度的。
6.严重失职或徇私舞弊，给甲方利益造成重大损害的。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前30天以书面形式通知乙方:
1.患病或非因工(工)负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的。
2、不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。
3.本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经双方协商不能就变更本合同达成协议的。
4.甲方因机构改革、体制改革、濒临破产进行法定整顿或者事业发展发生严重困难，确需裁员的。
甲方根据前款第四项规定裁减乙方，并在6个月内另聘人员的，在同等条件下，甲方优先录用乙方。
(五)乙方有下列情形之一的，甲方不得依赖第
第(4)款的规定终止本合同:
1、患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的。
2.患有现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神疾病的。
3.患病或非因工(工)负伤，在医疗期内的。
4.女职工处于孕期、产期、哺乳期的。
自接收之日起，甲方3年内接收聘用的军队转业干部，2年内移交干部、复员军人和退伍军人。
6.该案件正在审查中，尚未得出结论或已结案。
7.法律、法规、规章和政策规定的其他情形。
(六)乙方终止本合同，应提前30天书面通知甲方。有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同:
1.试用期内。
2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
3.甲方未按照有关法律、法规、规章和政策履行本合同。
4.被录用或者调入国家机关工作的。
考入教育机构接受高等教育或者中等职业教育。
6.依法服兵役。
(七)有下列情形之一的，乙方不得提出解除本合同:
1、担任国家级、省部级重大(点)科学技术研究项目、工程建设项目、技术改造项目和项目组成员，任务尚未完成。
2.县级以上组织人事部门已派至其他单位支援工作，时间未满的。
3.从事国家安全、保密工作，或者离开国家安全、保密工作岗位后在规定的保密期限内。
4.该案件正在审查中，尚未得出结论或已结案。
法律、法规、规章和政策规定的其他情形。
十
1.违反、终止和解除聘用合同的责任
(1)甲乙双方任何一方违反本合同，均应承担违约责任。你要向对方支付违约金。造成经济损失的，应当按照实际经济损失承担赔偿责任。
(二)有下列情形之一终止或解除本合同的，甲方应按有关规定给予乙方一定的经济补偿:
1.甲方被撤销，乙方不愿意服从新的工作安排。
2.甲方提议，乙方同意终止本合同。
3.根据本合同第10条
(四)第款或第十款的规定。
第(6)款
2、3条款终止本合同。
(三)本合同终止或解除后，乙方违反有关法律、法规、规章和政策及甲方的规定，泄露国家和甲方的技术和商业秘密，损害国家和甲方合法权益的，按有关规定处理。
十
二。双方约定的其他事项
十
三。补充条款
本合同条款与法律、法规、规章和政策相抵触的，以及本合同未尽事宜，按照法律、法规、规章和政策的规定执行；没有规定的，由双方协商同意。
本合同依法订立后，甲乙双方必须严格履行。
本合同一式_ _ _ _ _ _ _份，双方各执一份，乙方存档一份。本合同经认证的，应提交认证机构留存一份。
本合同于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年_ _ _月_ _ _日生效
甲方(签字):_ _ _ _ _ _乙方(签字):_ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
附件
附件1劳动合同续签函
经甲乙双方协商一致，同意续签于年月日签订的《劳动合同》
一、续订劳动合同的期限为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年
合同期限自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日起 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _，其中:试用期自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _起 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
二。补充协议:_ _ _ _ _ _ _ _
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _乙方(签章):_ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
附件二劳动合同的变更
甲、乙双方同意变更于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年_ _月_ _日签订的劳动合同
变更劳动合同条款或增加劳动合同未尽事宜包括以下内容:_ _ _ _ _ _ _ _ _
甲方:_ _ _ _ _ _ _ _乙方(签章):_ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
附件三雇佣合同终止证明
根据_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _的规定，本合同期限自 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _开始
兹证明。
单位(盖章):_ _ _ _ _ _ _ _
在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
附件四雇佣合同终止证明
根据_ _ _ _ _ _ _ _ _ _的规定，本合同自u起生效 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
兹证明。
单位(盖章):_ _ _ _ _ _ _ _
在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
1.本合同是四川省人事厅根据《四川省事业单位人员聘用制度管理试行办法》的规定制定的事业单位聘用合同样本。相关内容是事业单位聘用合同的必备内容；聘用单位和受聘人员可根据自身特点增加相关约定内容，并在相应条款后予以明确。
2.聘用合同由聘用单位法定代表人与受聘人员直接订立的，关于法定代表人委托代理人、受聘人员法定监护人的栏目为空白色，不填。
3.聘用合同中的鉴证一栏是否填写，取决于聘用合同是否已经鉴证。
