对于一个演讲领导来说，它有以下几个重要作用。
(1)表达自己的想法。
在实施领导的过程中，领导者会遇到表达自己思想的问题。学习说话首先要把自己的思想和材料有条不紊的组织起来，这样才能学会简洁的说出说话人想说的话。每个人都要培养自己的说话风格，根据自己的风格和特点，有效地表达自己的思想。
(2)增强自己的责任感。
一场成功的演讲必然会揭示演讲者的内心世界，而且是演讲者的言语和行动的结合。观众在听演讲者演讲的同时，也在观察演讲者的动作。因此，当演讲者向大量听众表达他的观点和意见时，他必须对自己所说的话负责。
(3)培养自信心。
演讲可以帮助领导者逐渐增强自信心。在现实生活中，一个人的自信心是否坚定，对他的职业生涯起着关键作用。言语中的恐惧和胆怯，是保护自己，避免惹上麻烦的本能表现。当人们可以自信地控制它时，恐惧和胆怯就会消失，他们反而会享受这种演讲场景。
(4)更好的与人相处。
当一个领导者要向别人解释一个观点和想法时，他会去了解自己知道多少，从而更好地了解自己，努力充实自己。在此基础上，领导者也会更善于与人相处。因为，在演讲的过程中，领导可以学会更好地了解他人，通过演讲，领导缩短了与听众的思想感情差距，与听众架起了友谊的桥梁，从而更好地与他人相处。
