甲方:
乙方(雇主):
甲方因生产(工作)需要聘用乙方。本合同由双方自愿协商签订。
一、合同期限
从_ _ _ _ _到_ _ _ _ _。试用期两个月，试用期工资XXX元(含生活费、房租、水电费，每月XX元)。
二。生产(工作)任务
乙方同意服从甲方生产(工作)需要:在岗位上承担生产(工作)任务。
三。劳动纪律
甲方应根据上级部门的有关规定制定各项管理规章制度，乙方应自觉遵守国家法律法规和本单位制定的规章制度，服从管理，积极做好工作。
甲方有权对乙方履行职责和规章制度的情况进行检查、监督、考核和奖惩。
四。劳动时间和报酬
1.甲方实行计时工作制。由于工作需要，乙方有时需要休息和换班。乙方应服从甲方的安排
2.甲方应执行本市中等工资标准的规定，保证乙方工资收入不低于当年本市中等工资标准。
3.乙方工资为人民币/月。试用期满后，甲方负责根据乙方的工作表现给乙方加薪
4.甲方应于每月15日按时支付工资(如拖欠工资，从支付之日起第6日起，甲方每天按拖欠工资的1%的标准赔偿乙方)。
动词 （verb的缩写）社会福利待遇
1.在本单位连续考核劳动合同的，根据合同期满后的工作年限一次性支付遣散费。三年00元，五年100元，农民工八年2000元，十年300元。
2.休假探亲。凡在本单位连续工作两年以上的，可分别享受探亲待遇。休假期间发放基本工资，差旅费由本人承担。工作两年可以享受七天假期，工作三年可以享受十天假期，工作四年以上可以享受十四天假期。
不及物动词劳动保护和工作条件
1.乙方有权拒绝甲方的违章指挥，有权批评甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，有权向有关部门检举和控告。
七。劳动合同终止的条件
1.有下列情形之一的，可以随时解除劳动合同。
(1)双方同意。
(2)乙方试用期不符合录用条件或不愿工作的。
(3)乙方曾被判处徒刑、送劳动教养，有贪污、盗窃、赌博、打架斗殴、营私舞弊等严重问题，或因失职给单位造成重大损失，多次违反劳动纪律，经教育不改的。
(4)甲方以暴力威胁或非法限制乙方人身自由，强迫劳动，侮辱乙方合法权益的。
()甲方连续两个月未支付乙方工资的。
(6)有关部门确认劳动安全卫生条件差的。
(七)法律法规规定的其他情形。
2.一方提出解除劳动合同，应提前一天书面通知对方。
甲方解聘:(1)甲方因生产经营、技术条件等客观情况发生变化，需要裁减人员的。(2)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由原工作另行安排的工作的。
3.乙方在本合同中提出辞职且未经批准擅自离职的，甲方有权不退还乙方押金和月工资。
4.合同期内，乙方因严重违反劳动纪律被甲方开除的，甲方不予退还押金和当月工资。
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
甲方:
乙方:
