新老师结对指导老师的演讲。
尊敬的领导同志:大家好。
今天，我们欢聚一堂，举行盛大的新老教师结对活动，共同共谋我校教育事业的发展。今天我以一个教官的身份发言，心里很忐忑。
同志们都知道，教育的发展靠教师，学校的发展更靠教师。随着基础教育课程改革的深入，教师面临着新课程、新教材和新教学方法的挑战。这必将促进教师转变教育观念和教学方法，树立新的教育观、教育观和发展观。因此，如何尽快增强教师的适应能力，提高自身素质和水平，促进其专业发展，日益成为我们教师关注的话题。
作为一名年轻教师，最大的优势是充满激情和创新精神，而最大的劣势是缺乏教育教学经验。
近年来，我校的新老教师“结对子”活动正好在两者之间架起了一座桥梁。借助新教师的激情和创造力，发挥老教师丰富的教学经验，推动我校教育教学水平再上新台阶。
作为一名教师，在我心里，我始终觉得新老教师不仅是同事，更是朋友，是一起为二中教育事业发展而努力的同志。为了不辜负校领导的期望和要求，我谨代表指导老师做出如下承诺:
第一，在态度上，会遵循为人师表的原则，言传身教，以身作则。做到三教:一是教德，把爱岗敬业、为人师表的道德品质传递给青年教师；二是传授知识，把教材的整合和各节重难点的处理传授给青年教师；第三，教学方法，把教师恰当的教学方法和学生的学习方法传授给青年教师。
第二，原则上我们会本着孜孜不倦教书育人的原则，倾其所有。我们会毫无保留的把经验传授给青年教师，更愿意和青年教师一起探讨新教材的教学方法和学生的学习方法，互相学习，共同提高。
正所谓“师傅领进门，修行在个人。”青年教师要想更快的成熟成长，我觉得要注意以下三点:
第一，主动学习，虚心请教。老老实实当“徒弟”，认真学习经验，扎扎实实做教学科研。
第二，要善于总结，扬长避短。总结的过程就是一个自我提升的过程。通过总结，可以认识到自己的优势和不足，取长补短，不断进步和提高。
三要突破创新，充满个性。要多听课，多思考，多提高，正确处理继承和发展的关系，不要照搬老师的工作，要学会舍本逐末。在继承老教师丰富教学经验的基础上，根据自身条件创造性地实施教育教学，逐步形成自己的教学思想、教学特色和教学风格，努力追求自己的高品位教学。
老师，新松不恨千尺多，老树根深。一枝独秀非春，满园缤纷春。目前，学校正处于一个特殊的发展时期。学校的发展急需人才，自身的发展需要成才，通过求知改变命运，勤奋成就事业。衷心祝愿广大青年教师努力工作，刻苦学习，早日脱颖而出，成为一名师德高尚、教学优良的优秀教师。也希望我们的指导老师能够“百尺竿头，更进一步”，为二中的教育教学贡献力量。希望各位老师能够加强学习，努力提高自身素质，不断充实自己，完善自己，在这片充满生机和希望的教育沃土上努力工作，用智慧和汗水共同浇灌出二中更加耀眼的教育之花！
淮北二中郭老师
2012年10月1日
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