1.会计的六个基本要素是什么？
2.会计的三大报表是什么？
3.权益性支出和资本性支出有什么区别？
3.固定资产折旧的方法有哪些？
4.什么情况下固定资产账面价值会为负？
新会计准则对企业有哪些影响？
6.企业所得税改革对国内企业有什么影响？
7.企业该如何面对金融危机？
面对金融风暴，作为管理者，你会选择集体降薪还是裁员？
9.市场前景，加薪，升职，你更看重哪个？
10.有哪几种会计系统？
1.你怎么看待成本控制？
12.费用和支出的区别是什么？
13.如何看待和解决新人排挤的问题？
14.会做假账吗？
1.你怎么理解“坐”？你觉得坐在椅子上合理吗？
16.用友和金蝶软件你更喜欢哪个？
17.你觉得你比你同年毕业的毕业生优越在哪里？
1.你觉得会计理论知识重要还是实践重要？
这是我这几天面试遇到的问题。会计在应聘会计岗位时，一般有五个部分:
首先，3分钟的自我介绍。一定要突出自己的优势。
第二，个人资料的查询和验证。主管会问一些关于你简历的相关问题，大部分都会针对你的简历，所以面试前一定要好好看看你的简历。
第三，专业知识技能的考核。大多数问题与上面列出的类似。一般没有什么棘手的问题，用基本的会计知识就可以处理。
第四，心理和素质评估。主管会假设一些问题让你回答，还有一些心理测试。比如今天这家公司问我，当你闭上眼睛的时候，你脑海里看到的是平静的大海还是百万马奔腾？说明原因。这个问题没有准确的答案。只要你的解释合理，就没有问题。
第五，面试结束后，他会让你做一个自我评价，评价你对这次面试是否满意。然后面试官会指出你面试的优缺点，然后告诉你过几天会通知你面试通过与否。
我对今天的面试不是很满意。感觉太紧张了，很多问题都很罗嗦，但是还没有回答到重点。但这是一个教训。让我们互相鼓励。如果有什么面试问题，请找他们看看。
