领导:
1x 7月入职，近两年受到公司领导和同事的关怀，逐渐对公司产生了深厚的感情。但是很抱歉，由于一些个人原因，我现在正式向公司申请辞职。
其实在此之前，我已经在7月17日晚上写了一份非常简单公式化的辞职申请，1月1日上午提交给市场部审批。没想到被领导挽留了。我很乐意。感谢领导的指点，也知道你们是真心为我这个年轻人的未来打算。但是，我在提出辞职之前，其实已经考虑了各方面的得失，需要付出的机会成本以及可能产生的后果。我虽然年轻浮躁，但其实并不冲动。我对自己的“我是什么”、“我能成为什么”、“我想成为什么”都有明确的定位。
至于离开的原因，其实我不想多解释，至少我不想诉诸文字。最近也看到很多同事离职的新闻。清远公司有800多人。有些人来了，有些人走了。这是很正常的事情。只是正式辞职的流程比较复杂，我也找到了合适的新雇主，拿到的offer是有时间限制的。为了让这个过程更加顺利，请原谅我冒昧的发了这封邮件，把我需要解释清楚的问题一次性解释清楚，算是对公司的一个交代。
我对生活的期望就是努力工作，快乐生活。可能是我不够有进取心吧。我一直认为工作是为了更好的生活。一方面，我不只是把工作当成一个活的职业。我清楚地知道我的社会责任，任何有价值的工作都不应该被忽视。哪怕只拿XX工资，我也要尽全力把它做好。另一方面，即使给我一百万美元，我也不想为了一份工作丢掉性命。如果我没有时间去享受，那还有什么意义？也许这种说法有点夸张，但其实现在公司里很多努力的员工——大多是年轻人——都在过着“白加黑，五加二”的正常生活。也许你想说，我们还年轻，努力就对了，努力就能得到职位级别的提升，通过努力就能过上更高的薪水和更轻松的生活。但事实上，我也看到很多房管员，甚至部门主管级别的人，承受着非常沉重的心理压力和工作量，他们的私人休息时间根本无法保证。这不是我想要的生活。
单就薪资而言，请坦白告诉我，广东移动目前的薪资，尤其是三类公司，并没有太大的竞争力，尤其是折算成时薪的话。按照我们现在12小时工作，周末不休息的现状，其实是很低的。领导可能会问，是不是我们工作效率这么低，还要加班？我想说的是，我们不是领导。我们有许多琐碎杂乱的事务要处理。举个很简单的例子。就说一个营销案例吧。即使我们在后台，也要做很多工作，比如电话、邮件、短信，随时处理一线的问题。每个营销接口人可能有79个对应方。比如每个月处理数据做跟进，我每天都要用两台电脑，因为要处理的营销案例数据太多，一台电脑跑不起来(有些数据靠不住)；比如营销案例的执行过程中出现一点点差错，就会引起大量的客户投诉。用户名单的核实和跟踪可能需要很多时间。我们每个人都背了N个营销案例，这些东西都是我们日常工作的一部分。再比如开会，对领导来说可能是一句话的事情，但我知道有时候不止一个分公司的营销经理开会都要睡在办公室里。以前写材料的时候，经常做到2、3点，但是不习惯办公室，总是半夜一个人从街上走回来。
我刚才举了两个很简单的例子，这些东西确实可以提高流程和效率。但事实上，完成自己的工作并不容易，因为大家都太忙了。即使谁有好的想法和改进措施，也很难有精力去推动，更难得到合作。更何况我们的工作远不止这些。预算、报销、各种会议、突发事件、未知表格、需要协助的工作、很多临时任务，无时无刻不充斥着我们的工作和生活。很多员工已经超负荷了，他们需要领导的关心和理解，而不是命令和训斥。
工作繁重，没有私生活，只是我离职的原因之一。事实上，作为一个还在追求什么的年轻人，如果能从工作中提高，有成就感，我愿意加班。我说的升职和成就感，不是指升职加薪或者领导认可，而是那种能让我受益终身的能力提升。我是一个知足的人，有时候会加班到半夜，但是学了一门exel的新技能之后，觉得今天的工作没有白费，很有成就感。但其实在这里工作，很多时候，并不能让我有这种感觉。不知道领导同意不同意。很多移动的工作真的很虚。有时候不知道自己在做什么，什么对公司好，什么对客户好，什么对自己好，就是埋头工作，想着可以尽快回去洗个澡，睡个好觉。我曾经是一个充满激情的人，有很多想法，但现在我靠的是责任感，而不是激情和创造力。
当我意识到这些问题的时候，我已经下定决心要离开了。我不会和公司谈条件。现在之所以还说这么多，是想让辞职过程更顺利，也想为亲爱的同事做点事。我觉得这封信帮不上忙。正如领导所说，压力是市场给的，不是公司给的。但我真心希望领导能多体谅一下下属的难处，这样他们会更开心。
人必去，言必行。如果我没有下定决心，我就不敢向领导说出我的想法。我看起来大大咧咧的，其实很胆小。从小怕老师，从小怕领导。但有时候，我是一个坚强而固执的人。从我1岁开始，所有关于我人生的重大决定都是我自己做的。有些决定遭到了我最敬爱的父母的激烈反对。也许他们直到现在都不认同我，但我从不妥协，更不会回头。这个决定是我深思熟虑的结果，得到了父母和很多朋友的祝福。
现向公司郑重提交辞职申请，希望在2011年6月11日前完成手续和交接。在此之前，我还是会为公司尽心尽力，走最后一个岗位。
恳请领导批准！
我在此传达
