2019年4月公司安全工作计划
为了做好我厂的安全管理工作，促进我厂的经济发展，使我们有一个和谐稳定的生产生活环境，特制定4月份安全管理工作计划。
具体工作计划如下:
一、安全宣传和培训教育:
新工人的培训教育:对新员工进行安全、环保、职业健康、生产工艺、全厂主要生产设备等方面的培训，培训结束后进行考试。考试合格者发给个人防护用品，然后进入生产岗位。
日常安全培训教育:4月份组织科长以上人员进行危险化学品安全管理制度培训；同时，每周二利用安全活动日对员工进行事故案例培训，吸取教训，提高员工的安全意识；
3.外来施工培训:为了保证外来施工人员的安全和我厂的安全生产，我们将对每一名外来施工人员进行厂部、车间级的安全培训教育，经考核合格后方可进入现场施工。所属车间必须对施工内容进行相应的危险源登记和评估，并对施工人员进行培训。而且特殊工种是持证上岗的。
二、八票及维修现场管理:
严格控制各类维修票的处理，杜绝无票操作和票不全的现象。同时，我们将指派专门的安全员在维修期间进行现场监控，防止“三违”现象，确保维修全过程的安全。
三。隐患的调查和处理:
4月份在加强日常巡查的同时，密切关注员工的工作状态，严禁疲劳操作。发现安全隐患及时整改，现场违章及时处理，决不能给事故留下任何可乘之机。
四。防洪和防洪管理:
汛期就要到了。为确保安全稳定生产，要做好防汛抗洪准备。各车间应及时制定防洪防汛器材计划，我部根据计划为各车间配备足够的防洪防汛器材。
五、消防管理:
在1月和4月，我们将对志愿消防员进行火灾事故案例培训。
2.我们将每天检查每个车间的灭火器，以确保消防设施齐全并处于良好状态。
不及物动词春季安全管理:
继续加强春季安全管理，做好春季防风工作，加强对各车间高空设施和走廊的检查；同时天气越来越暖和，要加强各种设备的保温解冻管理。今年的气候变化无常，气温变化很大。各车间要做好一切应急准备，防止恶劣天气变化的影响。
七。风险分级管理和控制:
4月，在全厂重新开展了设备、设施和作业活动过程中的危害识别和风险评估。根据各部门的实际情况，各部门一把手划分具体的危险源辨识和风险评估工作组，各工作组全面负责组织本辖区内危险源辨识和风险评估的具体工作。要求全体员工参与识别，按照《风险评估管理制度》和《作业条件风险分析与评估方法》(LE)进行风险评估。
八、防暑降温:
4月份做好计划上报冰糖、绿豆等防暑降温物资，等待物资到达工厂开展防暑降温工作。
