题文
2009年9月1日，某市人力资源和社会劳动保障局在全市推广谈判工资制，保证职工工资合理增长。企业职工工资合理增长，对企业的效益来说，不是“减法”的效果，往往是“加法”甚至“乘法”的效果。这体现出效率与公平的关系是A．公平是提高效率的保证B．效率优先、兼顾公平C．效率是公平的物质前提D．初次分配和再分配的关系
题型：未知 难度：其他题型
答案
A
解析
合理增加职工工资，体现了公平，“效果”体现的是效率，故题干体现公平对效率的重要性，A正确。题干强调公平，而不是效益优先，B不符合题意。C与题干要求相反。国家新的主张是初次分配也要注重公平，不能把初次分配等于效率，再分配等于公平，D不选。
考点
据考高分专家说，试题“2009年9月1日，某市人力资源和社会劳.....”主要考查你对 [避免盲从，理性的消费观 ]考点的理解。
避免盲从，理性的消费观
做理智的消费者：
内容
基本要求
错误表现
量入为出适度消费
在自己的经济承受能力之内进行消费
1、超出自己的经济承受能力的超前消费
2、过于节俭的滞后消费
避免盲从理性消费
有主见，保持冷静的头脑
1、消费时跟风随大流
2、情绪化消费
3、只重物质消费忽视精神消费
保护环境绿色消费
以保护消费者健康和节约资源为主旨，符合人的健康和环境保护标准，核心是可持续消费
资源浪费，环境污染，人与自然环境立
勤俭节约艰苦奋斗
艰苦朴素，勤俭节约，自强不息，与时俱进，开拓创新
铺张浪费，困难面前畏缩不前，缺少战胜困难的信心、勇气
知识点拨：
避免盲从，理性消费要求我们要避免跟风随大流，避免情绪化消费，避免重物质消费轻精神消费。
做理智的消费者：
