美国春季申请offer案例:offer签字后反悔，不想入职，公司可以要求赔偿合理费用吗，有法律依据吗，最好有案例

1.offer签字后反悔，不想入职，公司可以要求赔偿合理费用吗，有法律依据吗，最好有案例

就算是双方就合同达成一致了，对方是可以追究你的违约责任的。你最好在OFFER中看清楚有没有相关的违约条款。但是因为事实上双方还没有实际的用工关系，所以即使追究违约责任也没有太大的赔偿。一般公司是不太追究这样的责任的。因为成本很大而且也没有多大的意义，不过你本人后续想进入这家公司就比较难了。

2.如何和hr委婉的说还有另外一个offer

你要是希望给人事压力的话，那就直接问他们招聘周期多长，多久能给答复。

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